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加强课堂评价应变力 提高政治教学有效性

发布人:[暂无]    发布时间:2010-05-14

加强课堂评价应变力 提高政治教学有效性

               田林三中   黄旭萍

 

在课堂教学中,随着新课程的推进,学生有了更多的发表自己观点的时间空间,思维空前活跃,个性愈发张扬,使得教师对课堂学习活动的预设性大大减弱,随机性和偶然性急剧增强。这对教师的教育观念、应变能力和语言素养提出了更高的要求。作为教师对此不能听之任之,或者斥责,或者一笑了之,而必须作出恰如其分的评价,尤其要从心理学、教育学的角度去分析,正确而有效地进行课堂点评,达到“清风徐来水波兴”的最佳教学氛围。

如何依托学生的回答进行适当评价来为教学服务,以提高课堂教学有效性,是我们可以研究的一个方面。以下是本人在教学实践中对此进行探索的一些感悟。

 

一、把握好激励与赏识的主导性

古希蜡的普罗塔戈说过:“头脑不是要被填满的容器,而是一把需被点燃的火把。”教师对学生的“激励与赏识”,对于点燃这个“火把”起着决定性的作用,它在课堂评价中处在主导地位。在课堂上,我们的教学评价要能准确简练、自然真诚,能使学生产生情感的体验,品味到成功和被老师赏识的喜悦,从而焕发出更大的学习积极性和主动性。

在《爱护公共设施》教学展示课上,当学生回答了小区公共设施的变化后,教师只是说了“嗯,好的”,然后,就开始让第三小组开始展示学校的公共设施情况,这个学生也就自行坐下了。课堂点评的作用在于鼓励与反馈,从而有效地促进学生的发展,上述这位教师的评价显然没有起到这样的作用。其实,这个学生的发言非常好,讲得比较全面,面对这样的回答我们教师可以说“你的观察非常细致,看到了社区设施的细小的变化,那你们看到了学校公共设施的变化吗?”这样的评价一方面可以体现出赞赏的力量,激励学生的进一步思考,同时也自然地衔接到了下一环节。

在《关爱父母》一课中,当一位学生说他看到妈妈冬天做家务手都冻肿了,于是想克隆出许多保姆时,教师亲切地问:那你想过没有,保姆也是人呀,难道她的手就不会被冻肿吗?你关心妈妈也要关心保姆呀,你接受我的意见吗?学生愉快地点了点头。二期课改强调课堂上要多激励赏识,少批评指责,但这并不是说我们可以一味地、毫无原则地对学生进行赏识”“激励。马卡连柯曾说:要尽可能地尊重一个人,也要尽可能多地提出坚定明确和公开的要求。作为教师,当发现学生理解上有偏差时,就要通过明确、有针对性的评价来引导学生的学习和情感走上正道。

培养学生高尚的道德情操和健康的审美情趣,形成正确的价值观和人生态度,是思想品德课教学的重要内容。教师应该及时抓住学生认识上的误区,因势利导,使他们在启发引导下获得正确的价值取向。正如教育学家赫尔巴特所说:教书如果没有进行教育,只是一种没有目的的手段;道德教育如果没有教学,就是一种失去手段的教育。

二、把握评价主体的多元化

课堂终归是学生的,课堂提问评价不是教师的“专利”,不应该都是教师一手包办。“退一步海阔天空”,教师把评价的权利交给学生,释放了评价的空间,也开放了学生的思路,开发了学生的潜能。在教学中,当教师提问“你感受到上海的变化了吗?”学生讲述了越江的变化,然后教师说:“很好,还有其他同学讲吗?”,这样的评价没有实质性的意义。如果我们教师能这样说“他讲述了越江的变化,你想对这位同学说点什么?”“对于他的回答,有没有什么需要补充或提问?”这就使得每个学生都成为平等的参与者和对话者,都可以自由表述自己的观点,有时是对他人意见的认可,有时是对别人举例的补充和更正。由于教师为学生营造一种自由、民主、平等的课堂氛围,促使学生在解读同学的意见过程中取长补短,在相互交流中,意见得到及时补充调整而趋于完善,从而有效地使教学在“倾听、解读、交流”这一动态中向更深层次推进。

在评价中教师适当地“让权”给学生,让学生参与评价过程中来,把师评、生评、自评结合起来,引导学生对学习情况包括知识掌握情况、能力发展情况、学习态度和情绪情感等方面进行评价,从而达到自我激励、自我教育、自我完善和自我发展的目标。 

三、把握评价的时机

课堂提问评价的时机把握是十分重要的。教师对学生的回答应该给予适时的评价,课堂上学生回答问题时,都特别希望得到教师的反馈,尤其是对他答案的肯定。如果答错了受到冷落,或者问题答对了教师不予及时肯定,都容易损害学生的自尊心,会直接影响其参与学习的积极性。本展示课中,学生在回答“对于破坏公共设施的行为你怎么看?”时,讲到了三个不同的方面,思路比较开阔,但教师没有进行点评。如果教师说“多好呀,开拓思路就会有提高,这就是收获。”“说得真好,正是因为思考的有序,才会有答案的全面。”这样的评价,也让学生学会了如何学习。

然而,有时当学生的发言不正确,或不完善,或一时答不上来时,就不能立即给予肯定或否定的评价,而应合理运用延时评价,给学生一个自由思考的空间,互相启发,互相补充,使个性思维得到充分的展示和发展。美国心理学家奥斯本曾在智力激励方法中提出了这么一条原则:在产生各种设想的过程中,暂时不对设想做出评论,以便使参加讨论的人能在和谐的氛围中畅所欲言、互相启发,在有限的时间内从不同角度进行分析,以得出尽可能完美的结论。这就是延迟评价原则。

在课堂教学中,教师应适时、适当地利用延迟评价这一原则。实践证明,教师轻易表态或过早评价往往会压抑思维的展开,导致学生思维终止。任何思维都有一个分析和综合的过程,学生在思考问题时,特别是新颖、独特的回答,都要有一个深入思考的过程。我们教师要有耐心把握住有利时机,对学生的答问,不轻易表态,过早地做出评价,而是让他们自由自在地、毫无拘束地、毫无顾虑地、积极地开展思维活动和语言活动。

在评价过程中,可以采用瞬时评价和延时评价相结合的评价方法。通过瞬时评价,使学生逐步养成了质疑、敢问的习惯,同时学生的创新意识的萌芽也得到保护。通过延时评价,在纠正学生思维的偏差的同时,也为学生提供了一次极好的思考、改正机会。这样既保护了学生的自尊心,也培养了学生学习的主动性和自信心,使其享受到成功的喜悦。

四、把握评价的过程性

以问题带动学生的思维,这是提问的目的。对待学生回答的反应,不应停留在重复、更正层次,停留于学生的回答结果,而应及时引领,巧妙提升,使学生实现更大的发展。例如课堂上原先要求学生设计世博会方案,但由于时间关系没有完成,作为课后作业布置了下去。在下节课交流时,我们可以选择了一份并不完善的设计方案,恰恰因为学生这不完善的探索结果,为学生提供了较大的思维空间;其次,在交流过程中,教师评价重点放在探索解决的过程和方法上,并及时组织学生对不同的设计方案进行比较,拓展学生的思路,沟通联系,使其自主实现方法的优化;最后,引导学生对解决问题的过程进行反思,对方案进行提炼,使学生从零散感性的认识得到提升,引导学生在“学会”的过程中向“会学”迈进。

可见,高质量的点评,是教师渊博、机智、幽默的教学风格和热情、专注、求实的教学态度的凝聚点,又是教师灌输知识、激发学生求知欲的临界点。它应该集教师的责任心、品德修养、言语表达功底、知识基础、创作思维、传道授业意识等诸多因素于一体,而不能只是花拳绣腿,故意卖弄技巧。
   
教师充满魅力的课堂评价语言,虽不是蜜,但可以粘住学生;虽不是磁,但可以吸引学生。实践证明,教师必须站在尊重、宽容、真诚的心理平台上,以自己丰厚的文化底蕴为基石,从理解、沟通出发,和学生进行及时的交流,根据学生不同的回答,不同的个性分别作出不同的评价。只有这样才能更加有效的激励学生,促使他们树立终身学习的信念。教师也只有有效把握好课堂教学评价,才能真正的把课堂还给学生,让学生有一个自主的天空,让课堂焕发出生命的活力和生机。

                                                      

                                              2009.6

参考资料:

《学会教学》 作者:(美)阿伦兹ArendsR.I. 陕西师范大学出版社

《给政治教师的101条建议》 主编:刘岚   南京师范大学出版社

《政治新课程与学科素质培养》  主编:吴松华  中国纺织出版社